Три пути в страну Оz. Как построить культуру настоящей ответственности. Том Смит

Читать онлайн книгу.

Три пути в страну Оz. Как построить культуру настоящей ответственности - Том Смит


Скачать книгу
вас лично, в вашей команде или во всей вашей организации.

      В части 3 мы собрали описание 240 практических методик и другие важные выводы от 120 руководителей, добившихся успеха в своих областях, это:

      ● Джин Абернети, директор по персоналу;

      ● Отто Айхингер, менеджер по стратегическому партнерству;

      ● Джим Арнольд, старший вице-президент;

      ● Ян Бейнс, генеральный директор;

      ● Крис Болдуин, президент;

      ● Мэри Бартлетт, директор по операциям;

      ● Билл Беккер, директор по операциям;

      ● Лоис Бентлер-Лампе, директор по медицинскому персоналу и вице-президент по врачебной деятельности;

      ● Джаред Бентли, старший директор по управлению продуктами в глобальной сети;

      ● Бойд Блейк, старший директор по информационным технологиям;

      ● Дэвид Боннетт, генеральный директор;

      ● Дебби Боулз, генеральный менеджер;

      ● Лэнс Бойнтон, главный директор по операциям и директор по операциям глобальной сети;

      ● Крис Брикман, генеральный директор;

      ● Тони Бридвелл, директор по персоналу;

      ● Мэтт Бродер, вице-президент по корпоративным коммуникациям;

      ● Джек Буторак, председатель правления и генеральный директор;

      ● Марио Кахати, директор по развитию бизнеса;

      ● Лиза Каррон, региональный менеджер;

      ● Дэвид Чапин, генеральный директор;

      ● Шери Чанг, старший вице-президент по персоналу;

      ● Крис Кристенсен, президент;

      ● Мэтью Кларк, начальник полиции;

      ● Карл Коберн, генеральный директор;

      ● Лоресса Коул, директор по медицинскому персоналу;

      ● Лаура Коулман, президент;

      ● Том Кромвель, президент группы;

      ● Джон Куомо, генеральный менеджер;

      ● Лэнс Дэвис, финансовый директор;

      ● Том Дэй, вице-президент группы;

      ● Майк Дюфрен, региональный вице-президент;

      ● Габриэль Итон, директор по глобальному управлению талантами и организационному развитию;

      ● Хью Экберг, президент;

      ● Дэвид Эллис, вице-президент по внутренним расследованиям;

      ● Кевин В. Фэрроу, вице-президент;

      ● Стюарт Фетцер, генеральный директор;

      ● Джейми Фицпатрик, генеральный директор;

      ● Тим Фроули, управляющий;

      ● Ларри Гелвикс, генеральный директор;

      ● Сигне Годфри, президент;

      ● Майк Гаммисон, президент и генеральный директор;

      ● Сэнди Гай, партнер;

      ● Пит Хэммет, управляющий директор по талантам;

      ● Джейни Харто, начальник полиции;

      ● Джон Хорн, директор по персоналу;

      ● Питер Хотц, советник по отрасли;

      ● Стив Джеффри, вице-президент по корпоративным услугам;

      ● Дэйв Дженнингс, психолог по эффективности;

      ● Кейси


Скачать книгу