Планирование на предприятии. Мария Васильченко

Читать онлайн книгу.

Планирование на предприятии - Мария Васильченко


Скачать книгу
в совокупности составляют генеральный план предприятия, охватывающий деятельность в целом. Необходимо отметить, что финансовое планирование основывается на планировании производственном и стратегическом. Стратегическое в данном случае подразумевает постановку задач и целей, определение направлений деятельности. При составлении производственных планов за основу берется информация из стратегического плана. Производственные планы подразумевают определение политики: инвестиционной, маркетинговой, научно-исследовательской.

      При стратегическом планировании выделяются следующие цели:

      1) рыночные (определение рынка сбыта продукции);

      2) производственные (использование какого уровня техники и технологий позволят достичь необходимого качества продукции и запланированных объемов производства);

      3) финансово-экономические (определение источников финансирования и прогнозирование результата деятельности);

      4) социальные (степень удовлетворения конечным продуктом производства определенных социальных слоев и общества в целом).

      7. Сущность перспективного планирования

      В настоящее время сущность перспективного планирования приобрела весомое значение. Этот вид планирования имеет отличие от других. Перспективный план – это план, разрабатываемый на период 10—20 лет (наиболее распространенный вариант – 10-летний план). Перспективное планирование предусматривает прогноз долгосрочного характера, т. е. развитие предприятия в перспективе.

      Основные задачи, которые помогает решать перспективное планирование, выглядят следующим образом:

      1) выделение источников финансирования инвестиционных вложений, их размеры и направления;

      2) внедрение передовых разработок техники и технологий;

      3) диверсификация производства;

      4) капиталовложения в международном масштабе в случае расширения рынка;

      5) совершенствование управленческой структуры, кадровой политики.

      В современных условиях, когда развитие экономики может происходить стихийно и непредвиденно, перспективное планирование призвано определять количественные показатели в отличие от других видов планирования, отражающих качественные показатели. Система перспективного планирования включает в себя такие виды планов, как долгосрочные и стратегические. В системе долгосрочного планирования используется метод применения фактических результатов за истекшие периоды с оптимистическим прогнозом, с некоторым завышением показателей на будущее. Стратегическое планирование предусматривает комплексное изучение проблем, с которыми может столкнуться предприятие в предстоящем периоде, на основании чего и формируются плановые показатели. При разработке планов за основу берутся:

      1) анализ перспектив с учетом факторов, влияющих на результат производства;

      2) анализ конкурентоспособности продукции;

      3) выбор стратегии и определение приоритетов для достижения эффективности деятельности предприятия;

      4) анализ существующих видов деятельности и анализ новых, более результативных видов.

      При разработке стратегии необходимо


Скачать книгу