Комментарий последних изменений к трудовому кодексу Российской Федерации. Ирина Витальевна Журавлева
Читать онлайн книгу.ред. от 31.12.2005).[1]
В статью внесена также уточняющая правка в соответствии с новой редакцией ст. 5 ТК и стилистическая правка, не изменяющая сути содержащихся в соответствующих абзацах статьи правовых норм.
Часть вторая
Раздел II
Социальное партнерство в сфере труда
Глава 3
Общие
В название главы внесена уточняющая правка, подчеркивающая, что в главе приводятся не понятия (имеющие характер определений), а положения (имеющие нормативный характер).
Статья 23. Понятие социального партнерства в сфере труда
Социальное партнерство в сфере труда (далее – социальное партнерство) – система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
В название статьи внесено дополнение, подчеркивающее сферу регулирования нормы, содержащейся в ТК.
Дополнение, внесенное в ч. 1 (и единственную в новой редакции статьи), по сути, формирует определение социального партнерства в целях ТК.
Часть 2 исключена из рассматриваемой статьи и перенесена в ст. 25 в отредактированном виде.
Статья 24. Основные принципы социального партнерства
Основными принципами социального партнерства являются:
равноправие сторон;
уважение и учет интересов сторон;
заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях;
содействие государства в укреплении и развитии социального партнерства на демократической основе;
соблюдение сторонами и их представителями
полномочность представителей сторон;
свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда;
добровольность принятия сторонами на себя обязательств;
реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами;
обязательность выполнения коллективных договоров, соглашений;
контроль за выполнением принятых коллективных договоров, соглашений;
ответственность сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений.
Абзац
1
СЗ РФ. 2001. № 33 (ч. 1). Ст. 3436; 2002. № 44. Ст. 4297; 2003. № 2. Ст. 169; № 40. Ст. 3820; 2004. № 35. Ст. 3607; 2005. № 19. Ст. 1752; № 27 Ст. 2719; 2006. № 1. Ст. 17.